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    提質(zhì)增效奪紅旗丨十一公司開展“紅旗項(xiàng)目部”及“每月之星”創(chuàng)建活動

    發(fā)布時(shí)間:2022-05-23
    來源:十一公司
    撰稿人:盛斌斌
    瀏覽次數(shù):4070

      為貫徹集團(tuán)、公司兩級職代會精神,進(jìn)一步落實(shí)公司“現(xiàn)金為王、效益優(yōu)先、風(fēng)險(xiǎn)可控、品質(zhì)提升”十六字管理方針,通過開展崗位練兵創(chuàng)新活動,充分調(diào)動全體職工工作積極性,提升項(xiàng)目綜合管理水平,在慶祝公司建企七十周年之際,十一公司開展以“提質(zhì)增效奪紅旗”為主題的“紅旗項(xiàng)目部”、“每月之星”創(chuàng)建活動,強(qiáng)化項(xiàng)目管理,確保分公司年度目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。


     

       5月20日,十一公司召開5月份表彰大會,壽縣恒大未來城及定遠(yuǎn)明發(fā)財(cái)富中心兩個(gè)項(xiàng)目獲評5月份“紅旗項(xiàng)目部”,溫彬彬等4位同志當(dāng)選“每月之星”。會議強(qiáng)調(diào):公司全體職工要以每月之星為榜樣,對標(biāo)對表先進(jìn)典型,努力找差距、查不足,改進(jìn)工作方式方法,結(jié)合實(shí)際做好本職工作,不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識,提升精細(xì)化管理水平,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和工作效率。

       “紅旗項(xiàng)目部”、“每月之星”等創(chuàng)建活動為十一公司各項(xiàng)目搭建了交流學(xué)習(xí)的平臺,促進(jìn)了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)在分公司的貫徹推廣,縮小了各項(xiàng)目間的管理水平差異,推動了項(xiàng)目管理水平和施工質(zhì)量的共同提升,同時(shí)動員和激勵(lì)分公司全體職工,為奪取新時(shí)代一流安徽三建高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

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